Über uns

… oder was bringt uns in einer Burschenschaft zusammen:

Burschenschaften haben eine lange Geschichte in Deutschland, geprägt von Idealen wie Freiheit, Vaterlandsliebe und Bundesbrüderlichkeit. Die Urburschenschaft, gegründet im Jahr 1815, betonte insbesondere Einheit, Ehrenhaftigkeit und die Verteidigung von Rechten.

Arminia – Einheit durch Tradition und Zukunft

1. Mission und Werte:

• Einheit und Zusammenhalt: Die Freie Burschenschaft Arminia 1879 zu Bamberg fördert einen starken Zusammenhalt und eine Gemeinschaft, die auf Vertrauen und Unterstützung basiert.
• Freiheit und Verantwortung: Wir setzen uns für die Freiheit des Einzelnen ein und betonen gleichzeitig die Verantwortung, die jeder für die Gemeinschaft trägt.
• Bundesbrüderlichkeit und Ehrlichkeit: Eine offene und ehrliche Kommunikation ist das Fundament unseres Bundes. Wir pflegen eine enge Bundesbrüderlichkeit und unterstützen einander.
• Bildung und Entwicklung: Wir fördern Bildung und persönliche Entwicklung unserer Mitglieder und setzen uns für die Weiterbildung in verschiedensten Bereichen ein.
• Ehrenhaftes Verhalten: Die Freie Burschenschaft Arminia 1879 zu Bamberg legt großen Wert auf Integrität und ehrenhaftes Verhalten. Wir erwarten von unseren Mitgliedern, dass sie nach den höchsten ethischen Standards handeln.

2. Ziele und Vision:

• Stärkung der Gemeinschaft: Aufbau einer engen, vertrauensvollen Gemeinschaft, die sowohl im akademischen, beruflichen als auch im privaten Bereich unterstützt.
• Förderung von Diskussion und Austausch: Schaffung regelmäßiger Veranstaltungen, um den Austausch von Ideen und die Diskussion aktueller Themen zu fördern.
• Engagement für Freiheit und Rechte: Aktiver Einsatz für die Wahrung der Bürgerrechte und die Förderung demokratischer Werte.
• Persönlichkeitsbildung: Förderung der Persönlichkeitsentwicklung durch gezielte Maßnahmen zur Stärkung von Selbstbewusstsein, emotionaler Intelligenz und Resilienz.

3. Aktivitäten und Programme:

• Bildungsveranstaltungen: Organisation von Vorträgen und Diskussionsrunden zu aktuellen politischen, sozialen und kulturellen Themen.
• Soziale Projekte: Teilnahme und Organisation von gemeinnützigen Projekten zur Unterstützung der Gemeinde und Förderung sozialer Verantwortung.
• Kulturelle Erlebnisse: Förderung von kulturellen Aktivitäten, wie Theaterbesuche, Museumsführungen und der Erhalt kultureller Traditionen.
• Erwerb von Social Skills: Regelmäßige Fuchsenstunden und öffentliche Veranstaltungen, die soziale Fähigkeiten wie Kommunikation, Teamarbeit und Konfliktlösung vermitteln. Diese Fähigkeiten sind nicht nur im Privatleben, sondern auch für den beruflichen Erfolg in Führungspositionen essenziell. Beispiele:
  • Kommunikation: Enge Zusammenarbeit im Team und effektive Gesprächsführung in Versammlungen und Meetings.
  • Konfliktlösung: Umgang mit Spannungen und Konflikten, sowie Mediation zwischen Bundesbrüdern.
  • Empathie: Verstehen und anerkennen der Perspektiven anderer, besonders in Führungspositionen.
  • Netzwerkaufbau: Aufbau und Pflege von beruflichen Netzwerken.
• Persönlichkeitsbildung: Selbstreflexion, Zeitmanagement und Zielsetzung. Beispiele:
  • Coaching: Individuelle Unterstützung bei der Identifikation von Stärken und Schwächen.
  • Persönlichkeitsentwicklung: Werkzeuge zur besseren Selbstkenntnis und Entwicklungspotenzialen.
  • Stressbewältigungstechniken: Techniken, um mit Stresssituationen umzugehen, sowohl für das Studium als auch für das Berufsleben.
• Ehrenhaftes Verhalten: Förderung eines ethischen Verhaltens durch Vorträge und Diskussionen zu moralischen und ethischen Themen. Dies umfasst:
  • Integrität und Ehrlichkeit: Wahrhaftigkeit in allen Angelegenheiten, sowohl persönlich als auch beruflich.
  • Respekt und Würde: Anerkennung und Behandlung jedes Menschen mit Respekt und Würde.
  • Verantwortung und Pflichtbewusstsein: Gewissenhafte Erfüllung von Verpflichtungen und Übernahme von Verantwortung.
  • Loyalität und Treue: Loyalität gegenüber der Arminia und Treue zu den Prinzipien.
  • Soziale Verantwortung und Fairness: Engagement für soziale Gerechtigkeit und faire Behandlung.
  • Vorbildfunktion und Inspiration: Vorbildliches Verhalten, das andere inspiriert.
  • Vermeidung von Missbrauch und Korruption: Keine Toleranz für Korruption und verantwortungsbewusster Umgang mit Ressourcen.